Q1. 対象となる企業や業種に制限はありますか？
A.
特に制限はありませんが、社員数100名〜300名程度の中堅企業で
「組織の意思決定が遅い」「社員が受け身」「”トップダウン型”に行き詰まりを感じている」といった課題を抱える企業様に特に効果が出ています。
製造業・IT企業・サービス業・建設業・医療法人など、業種を問わず導入実績があります。
Q2. どんな成果が期待できますか？
A.
経営会議や現場会議の質が向上し、
意思決定スピードの向上、社員の主体性の向上、部門間の連携改善などが見込めます。
特に「決めても動かない」「現場がついてこない」といった問題が解消されやすくなります。
Q3. どんな人が参加するのが理想ですか？
A.
経営者・役員・部長・課長といった経営に関わる意思決定層全体で取り組むことで最大の効果が出ます。
現場社員向けのセッションも一部含まれますが、まずは経営チームが“止まりにくい仕組み”を体得することが大切です。
※トライアル導入として、一部部署からの開始も可能です。
Q4. オンラインでも対応できますか？
はい。殆どの研修プログラムは、Zoomを使って全国どこからでも受講可能です。
対面でのセッションをご希望の場合は、別途交通費をご負担いただければ柔軟に対応可能です。
Q5. 組織が硬直していて、社員が発言しないのですが本当に変わりますか？
A.
多くの企業が同じような悩みを抱えていますが、段階的な対話の導入と関係の質の改善を重ねることで、少しずつ「話せる場」が育ちます。
秒速経営は、ただのスキル研修ではなく「関係性の再設計」を重視したプログラムなので、変化の芽が出やすい仕組みがあります。
Q6. 料金はいくらですか？
A.
基本プログラム（全6回・3ヶ月）の価格は企業規模やカスタマイズ内容により異なります。
まずは無料相談にて、貴社の課題とご予算に応じたご提案をさせていただきます。
💡 ご予算感に応じて、段階的な導入や一部チームへのトライアル実施なども柔軟に設計可能です。まずはお気軽にご相談ください。
Q7. 話を聞いてみたい、というだけでも相談できますか？
A.
もちろんです。無料相談では、現状の課題をヒアリングしながら
「今どこに話す壁があるか？」を一緒に整理するセッションとなります。
無理な営業はいたしませんので、安心してご相談ください。
📩 その他のご質問があれば、以下のフォームにてお気軽にお問い合わせください。
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